С 01.01.2021 вступили в силу правила по охране труда по большинству отраслей хозяйственной деятельности, утвержденных Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
Указанные изменения влекут для работодателей обязанность по проведению внепланового инструктажа и внеочередную проверку знаний требований охраны труда работников организаций, независимо от срока проведения предыдущей проверки.
Работодателям стоит учесть, что в соответствии со ст. 76 ТК работники не прошедшие обучение и проверку должны быть отстранены от осуществления трудовой деятельности до момента исполнения требований предусмотренных законодательством.
В случае допуска к работе и исполнению им трудовых обязанностей без прохождения обучения работодатель контролирующими органами может быть привлечен к административной ответственности по ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.
